放 Tech Lead 聊聊职场选择与创业。极客学院CEO靳岩:找美的口合转中国育 | 雇主品牌。

『本期雇主:The ONE』

栏目介绍

100offer产了「雇主品牌」这同新栏目,通过对优秀企业的一切报道,展现她的号文化、员工故事,从而帮助可以的程序员早日邂逅心仪的店堂。

首先欲,就起极客学院CEO靳岩开始!

在100offer底拍卖库中,The ONE
智能钢琴来之面试邀请发出比较高之接受率。The
ONE是创新工场投资下之均等小明星企业,创始人兼CEO叶滨是V2Tech、海报时尚网的开山,也做了清科创投的投资董事,参与投资了胡莱游戏等多个种类。

本期雇主:极客学院

靳岩,极客学院创始人兼CEO。中国率先本Android开发教材作者,他打2009年初始创业,先后创造了eoe移动开发者社区以及极客学院。极客学院是眼前华绝要命之IT职业在线教育平台,上线9只月就享超过30万底登记用户。

靳岩

100offer:作为开发者,您为什么起翻、撰写技术书籍?有啊收获?

靳岩:2009年,我同另外一个创始人撰写了中国率先本Android开发教材,当时之想法充分粗略:通过书拿自己之知识分享出去,希望能够支援及另外的开发者。通过这仍开,我为认了众有情人。

100offer:从eoe移动开发者社区,再到极客学院,您来什么创业体验,遇到了什么困难及挑战?

靳岩:其实一直以来,我们一直留心于开的业务就是是辅助用户升级自己,让他们的学变得更为实用。和豪门分享部分关于我好创业的体验:

1)选择好擅长的小圈子。极客学院从0到30万用户,只所以了9只月的光阴。选择进IT职业在线教育领域,是坐写书、做社区被咱本着开发者群体非常熟悉。另外,我们发越10年的开发者社区运营更,也积累了于IT职业在线教育领域突出之资源优势。

2)产品如果产生自己的奇优势。中国首先单Flappy Bird
、第一只2048科目、第一独围住神经猫课程,再届世界第一只Swift课程……极客学院几乎把了2014年中华新式最热之IT职业首发课程。在包课程质量的底蕴及,我们完成了课7时极速发布。创业就是开别人休可知举行同非情愿开的从,你才能够积累你的特种优势。

极客学院程序媛

100offer:您看如何的程序员适合创业?

靳岩:对于此题材,每个创业者都产生和好之明。我之见识是:有一致颗引人注目的好奇心,在某圈子发生和好非常之积攒,可能是技巧的积,也说不定是产品之累积。能找到一个补的创始团队。一个丁单打独斗成功之概率越来越低,人总起协调非善于的维度,这些纬度得生几乎单当力量以及脾气上还大互补的齐人。

若立刻几乎碰都达成不交,我提议还是历练历练再说。加入非常企业,或者参加一个针锋相对成熟之创业团。我就算于喜欢来创业背景再进入极客学院的同校,我觉着她们更能够理解创业这档子事,通过协调的着力吧充分有或进入合伙人集体。所以欢迎有思的丁,共同创业。

极客学院的森系办公室

100offer:聊聊极客学院吧,极客学院的开拓进取愿景是呀?

靳岩:极客学院是一个IT职业在线教育平台,适用于所有的IT从业者。我们愿景非常简单:希望每个人犹能够由此极客学院享受强质量之职业教育。我们为着极力为这个目标全力。

100offer:极客学院以100offer达成特别受程序员欢迎,目前既出同一号Android开发者入职,那么极客学院的欢迎什么样的姿色进入呢?

靳岩:我弗盼我招聘来之独是职工,我再希望来之是来创业梦想之丁。你一旦逻辑清晰,对好产生明确的认知与晓,有飞跃执行之行动力,同时能当行路面临纠错。我希望你发出疾之上学能力,良好的求学习惯,可以给你成长之重新快。

极客学院的分子特别青春活力,来自微软、ARM、阿里,也时有发生已的创业者,每个人且是一个领域的家,同时极客范儿十足。现在技术、运营、产品、市场且当招人,我们欢迎所有精彩的姿色,有会吧,我们盖下来聊一聊,或许有会我们可联手做相同桩转中国教育的业务。

极客学院一角

2014年9月,The
ONE的技巧集团还才发30人口,现在早已扩大至了80不必要总人口,并以当扩充中。公司采取项目制,每一个列集体由官员,技术20不必要人口,产品10余口结合。让咱走上前The
ONE位于北京通向京SOHO的办公室,听核心员工和CEO聊聊他们的职场选择以及创业故事。

云到人才以及便民,极客学院共人王鑫(兼HRD)有话要说:

极客学院价值观第一修:尊重与信任人才,永远只有将高的薪酬及晋升时,给成人最为抢之总人口。所以,我们大力树立一整套公正义的评估系统,业绩的评估是当着之,绩效的发放也是明的,奖励与晋升的条条框框更公然的。

进入极客学院的程序员可以大饱眼福:

14上带薪春节假+14/16薪饷+2000元/月绩效奖+期权+独立leader项目会+标配MAC
BOOK+水果零食畅吃+体检+弹性工作制

极客学院现在100offer达招聘:

数量研发工程师/
商业智能(BI)工程师/web研发工程师/媒介公关经理/PHP布道师/Web前端布道师/ios布道师/PHP高级开发工程师(薪酬:20~35K/月)

首先浅用100offer就招及同样号称主力开发,王鑫很好听:

兴许是自创业者对新知的探赜索隐,极客学院举行了100offer之尝鲜者。初次使用100offer,就很快得到了一员Android大将,非常开心。几轱辘拍卖下来,从标准HR的角度,觉得100offer生几乎单正确的特征:

1)用人单位可以邀约候选人,而不用骚扰候选人。

2)候选人可以择邀约,主动性更精准。

3)信息类目更清,筛选更简便,可以一直找到候选人。


上述是极客学院在100offer之故事,如你的店家对【100offer雇主品牌】栏目有趣味,欢迎联系我们:betty@100offer.com

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The ONE 技术集团三号Tech lead

姜文拓

2013年6月,正于寻求创业项目的姜文拓经朋友介绍加入了The
ONE团队。离开工作7年的外企的缘故颇简单:工作最清闲,不思为泡意志。选择The
ONE的理由吗颇简短:一方面是老祖宗叶滨的村办魅力;另一方面,看好智能硬件和在线音乐教育领域的前景。

胡同学

胡同学毕业为南开大学,从2008年实习开始,在人人网工作了4年,经历了人人网用户与流量增长很快的好时候,也见证了它们的衰退。后来,胡同学在美团,并参与了美团外卖第一版本的打造。离开美团的缘故很简单,美团已经是颇具规模的杀企业,继续工作下去并无见面出更多更好的提高机会,这是厚发展的胡同学不可知接受的。胡同学想到了创业,但是创业是件高风险的工作。

胡同学看,在团结无可知看清行业和合作社前景的时光,不妨看创始人是否值得信任。在工作中结实的叶滨,就是千篇一律号因谱的有名连续创业人。另外,胡同学还充分欣赏音乐,能够与兴趣相结合的行事有极大的引力,因此,一番权后胡同学选择加盟了The
ONE。开始了好以上班时间和中央音乐学院的天生丽质同事共同四手联弹的福工作。

现阶段,胡同学的项目组迫切需要:iOS、安卓工程师,偏向于交际更、互联网方面,偏向于个别端的总人口,可以是聪明的应届生,也得是富有经验和力的候选人。

田同学

田同学是The
ONE客户端的首长,硕士毕业被中科院计算技巧研究所。曾经当海豚浏览器服务器端工作同样年,之后在玩行业工作半年,和爱侣组队做打类半年,之后一个偶尔的空子了解及The
ONE,和叶滨同姜文拓聊得稀投缘,果断加入The
ONE。现在,田同学一点还无晚后悔半年前的挑选,加入创业公司,首先要紧的凡拣对方向,跟对人;其次,要发生召开作业的火候,和谐的工作氛围。

今,田同学的项目组来6各项技术人员,正在开同悠悠音乐类的APP,具有曲谱+社交的效果。迫切需要新的技术人员加入,希望而:精通C++/Lua,熟悉python/shell等至少一门脚本语言,有比较好之设计能力,使用了cocos2dx做过玩开发,熟悉Eclipse/Xcode等常用之开发工具,最好是怀有2年以上经历的中高等技术人员。

每当同技巧团队的交流过程遭到,多次传闻他们讲讲到创始人叶滨,那么有良好个体魅力的菜叶总是谁啊?

叶滨.jpg

谈创业:方向选择是最最重大之从

叶滨先生是同称作程序员出身的总是创业者,也是一律名叫佳绩的投资人。从1999年在清华参加「创业大赛」开始,叶滨身上的创业DNA就起来受提醒,从此一发不可收拾。

每当外看来,创业以及投资有异曲同工之处在:方向的精选。不同的凡,投资人是管钱投到这趋势,而创业者是钱、人脉与生机全部还投入其中。同时,创始人的本金可一如既往蹩脚投资几十只项目,而创业者是投入一个品类,会越严谨。

叶滨用游戏德州扑克捎台比喻方向选择,「Table selection is the best
decision you
make」,即挑好桌子是确保赢钱最关键之事体。当今底无数创业者,因为一个奇迹的来由还是趣味就开始工作了,选择于自由,在叶滨看来这种无熟的抉择,纵使后来颇努力啊是麻烦弥补的。

100offer快问快答

100offer:您为何选做艺术教育方向的创业?

叶滨:主要是想会拿欣赏和事业相结合。首先,我是麦霸,是老大欢喜音乐之文艺男青年(笑)。在清华读书的时,我发现都地方的孩子般文艺素养比较好,而清华有了成百上千文艺理工男,比如高晓松、李健。其次,出于自身本着行业之询问:在做V2Tech之时候,我发觉做教育是异常有前途的;在做投资的上,我哉考察了不少教育市场,发现方法教育有甚死之开拓进取空间,在境内的如出一辙丝都,钢琴几乎是亲骨肉的必选项。我同重重朋友聊过,在线教育和办法教育结合,软硬件结合是起大有趣的事务,所以下定决定召开The
ONE智能钢琴。

100offer:理想被的The ONE的技术人员是怎么样的?

叶滨:2013年刚建的时光,The
ONE只有不至十只人口,现在时有发生80不必要丁,包括产品研发、课程内容、曲谱制作当。The
ONE是设举行内容和软硬件结合的办法教育。在移动互联网时代,整合的挑战是极度要命的,2015年The
ONE的职工以齐200人口。

兹The
ONE很紧缺移动支付、前端领域的程序员。我们欢迎相对单纯的程序员,分为两看似:一像样是小聪明、肯学习之青少年,可以是实习生;另一样类似是独具较强上能力、项目将控能力,上来就能发生生活,能拉动小团伙的熟之程序员。那种有几年经验,还从来不成人为一把手,却闹点皮的程序员是匪欢迎的。

现阶段The ONE非常需要iOS/Android/Python/cocos2d-x/Java/硬件开发程序员。

100offer:The ONE能用啊吸引好之程序员呢?

叶滨:中国口开产品一般比较注意让中国市场,但是The
ONE的特别在于:我们不仅使做中国的乐器的君,也要开世界之率先叫。我们曾由此了苹果店之MFi认证,正在上海外市场。上个月,我们以东南亚举行了新闻发布会,也在场了洛杉矶北美乐器协会展会。我们盼望将成品就全球,做出全球化品质的出品。

在The
ONE的程序员,会产生会与全球性的事业开拓。不仅可做相同款款全球市场的产品,而且发生机会与国际展会。视野较知识重新关键,工程师大多数时刻都当办公以在,但是看啊会重复要,所以工程师也使走来国门。

除此以外,The
ONE的销量特别好,现金流很好,也用到了履新工场的投资。我们得以提供逾同行业之薪水,以及人民期权待遇。

100offer点评

任凭了The ONE
技术小伙伴等谆谆分享的饭碗经历,你是不是对准创业以及选择来了初的想法。如果您期望投身移动互联网+智能硬件/在线教育+音乐方向,或许你可设想The
ONE。还是那么句话,来100offer程序员拍卖,遇见更多「独一无二」的offer。

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